altså ... ville din chef kontakte dig hvis du fik for lidt udbetalt?
for det har jeg sjældent hørt om nogen chefer gøre. man skal altid kontakte dem hvis de udbetaler for lidt..
det må da også gå den anden vej, tænker jeg
I den situation havde jeg nok bare holdt min kæft og gemt feriepengene på en opsparing til jeg havde forladt jobbet (ved ikke om der er nogen lov ifht "for meget udbetalt" osv? hvad kan arbejdsgiveren gøre og hvor lang tid efter er der frister på den slags)
--
0# Jeg ville sige det, du sætter dig selv i en situation hvor han kan komme og kræve hele lortet tilbage.
Ville sku gøre ham opmærksom på det.. Derudover er det også en ekstra indkomst du skal svare skat af, men da det er ferie penge er skatte reglerne anderledes, så du kan også få et smæk fra skat på et tidspunkt hvis de opdager det..
--
1# De kan kræve for meget udbetalt løn retur i op til 10 år, eller reducere det i din løn.
--
Øh, hvis man kender til en fejl, er det bedrageri ikke at gøre opmærksom på det?
Jeg forstår dog godt din situation, hvor du risikerer for evigt at forpeste klimaet blandt kollegaer. Det er en træls situation, hvor det enten er elendigt arbejdsklima eller bedrageri sigtelse.
Jeg ville dog gøre opmærksom på det på en diskret måde om et års tid, så det ikke kan spores til dig. Evt. lade fagforeningen gøre det uden at de må nævne dit navn - forudsat, at I alle står i den.
Det er helt reelt tyveri fra arbejdspladsen og jeg må stille spørgsmålstegn ved dine kollegaer....og ihvertilfælde ikke låne dem penge!
--
De fleste overenskomster indeholder særlig feriegodtgørelse på 1-2 % selvom får betalt ferie. Det er formenligt bare det.
--
Jeg er helt på linie med NiceRag.
Skråt op med fællesskabet, snyd hvor du kan og tænk først og fremmest på dig selv, berig dig selv økonomisk og drop dine værdier på stedet, stik din arbejdsgiver en langemand, det er jo ikke hans fortjeneste at du overhovedet har et job.
Senere i livet er det muligt at du kommer på andre tanker, men så kan du altid logge på HOL og få øjeblikkelig opbakning til at sælge ud af din moral med god samvittighed.
--
#0 Hvis din moral kan tåle det, så spiller du bare dum og fortsætter med de andre lærlinge.
Hvis ikke, så det jo bare at melde det til mester, også risikere en røvfuld fra de andre lærlinge.
--
Grafikkort oraklet!
Er du i fagforening?
Hvis ja - Kontakt fagforeningen
Hvis nej - Bliv medlem af en fagforening
--
- Indsæt signatur -
Du kan jo bare gå ned på dit lokale bibliotek, oprette en Gmail, og sende en anonym mail til firmaet om de er klar over at de udbetaler pengene 2 gange.
Så ved ingen at det er dig der har gjort dem opmærksomme på det.
--
Ryzen. Jeg får udslæt at slanger. og hader Apple. Citat fra Amalie : Tissemis ! Hvorfor Ryzen? Fordi Cyrix gik konkurs !
Står der direkte at det er feriepenge?
Ellers kunne det måske være jeres fritvalgs konto som i får udbetalt.
--
Tjek lige beløbets størrelse - det er sikkert som #6 taler om, din særligr feriegodtgørelse.
den modtager mange der har ferie med læn.
--
Kunne også være feriefridage der er blevet udbetalt eller som #2 og 6 skriver
#3 arbejdsgiveren trækker altid skat af dine feriepenge, så ingen problemer der, det fremgår også af ens lønseddel.
--
Med venlig hilsen Fatter
nu er der en meget stor forskel om man er lærling og er i job...
og husk lige på vis du ikke siger det så kommer du til at betale det tilbage til Feriekontoen = staten + renter
--
#0 - Som det bliver nævnt, så tjek lige beløbets størrelse. Det er meget muligt at det ikke er direkte feriepenge.
Noget andet er, har du arbejdet med noget andet sidste år? For så er det formentlig bare dine optjente feriepenge fra tidligere job. I så fald kan det ske at kommunikationen mellem du og de andre lærlinge ikke har været tydelig og de ikke selv ved hvad de får ifm. ferie.
Nu antager jeg dog at det er lærlinge i alderen 16-20 år, hvoraf ikke alt for mange har styr på ting som feriepenge, fradrag, skatteprocenter og i det hele taget privatøkonomi. Et kedeligt resultat af curlingforældrenes æra. :P
Hvis du imod forventning, får penge som du ikke har et retmæssigt krav på, så gå til mester på enten den ene eller den anden måde og sørg for at du ikke sidder i saksen med en regning på adskillige års feriepenge. :D
--
i5-6600, 16 gb ddr4 - 3200 MHz GTX 980Ti (Zotac AMP!)
128 GB Samsung Evo 850 + 250 gb Intel SSD + 3 TB Seagate HDD,Corsair RM 1000
#0 som nogen skriver, så får du 1% i feriepenge + betalt ferie som lærling.
--
Kender godt de 1% men her snakker vi 14600kr
--
Gæstebruger, opret dit eget login og få din egen signatur. #17 Ja, med det beløb må det være en fejl, eller også har du en ret god løn som lærling.
Min samvittighed siger, at du skal sige det. 17000 er ikke lige et beløb man misser på bankontoen.
--
#0 du skal bare tænke på at hvis der ikke bliver gjort noget så kan det kun opfattes som ond tro. Som arbejdsgiver så ville jeg forlange pengene tilbage betalt og så er det ikke så sjovt længere.
--
#19 Nej, det gør det ikke.
Bevisbyrden ligger hos Mester og hans advokat.
Medmindre en lærling sladrer eller de får fat i beviser som implicerer OP.
Så er OP helt fri.
--
Grafikkort oraklet!
--
Sidst redigeret 27-06-2018 01:39
Men nu er et "arbejdsforhold" vil også et tillidsforhold?
Som arbejdsgiver skulle man gerne kunne stole på at ens medarbejdere ikke stjæler af kassen.
Det er næsten lige som i parforhold. Der skulle man gerne kunne stole på at ens partner ikke er utro, uden man nødvendigvis skal rende dem i røven, og tjekke deres SMS mens de er på toilettet osv.
14600 kr forkert udbetalt, og man ved selv at det er en fejl, de skal da bare retur ASAP.
--
Ryzen. Jeg får udslæt at slanger. og hader Apple. Citat fra Amalie : Tissemis ! Hvorfor Ryzen? Fordi Cyrix gik konkurs !
#20 - At bevisbyrden ligger hos mester og hans advokat betyder bestemt ikke, at der ikke kan være tale om ond tro. Ifølge PAV 36.2.2.6, b. forudsættes det, "at den ansatte kender størrelsen af sin løn nogenlunde, og at et væsentligt større udbetalt beløb derfor må virke alarmerende."
Så i et tilfælde hvor der er tale om tilnærmelsesvis 100% for meget i løn/feriepenge, må det vel anses som groft uagtsomt hvis den ansatte ikke gør opmærksom på det. :)
Dog bliver bevisbyrden tungere for mester jo længere tid der går fordi fejlen burde være opdaget, men muligheden for tilbagebetaling foreligger stadig. :(
Jeg tror dog stadig, at der bare er tale om en misforståelse af aflønningen ift. ferie og alt er som det skal være :)
--
i5-6600, 16 gb ddr4 - 3200 MHz GTX 980Ti (Zotac AMP!)
128 GB Samsung Evo 850 + 250 gb Intel SSD + 3 TB Seagate HDD,Corsair RM 1000
ryster bare på hovedet af dem der siger du skal beholde dem,
--
jep jep
Enig med #1 og #8
Få penge og bibeholde gode kollegiale fællesskab
ELLER
Miste penge og få det surt på arbejdspladsen de næste par år
..
DEN ER GODT NOK SVÆR. /s
--
#24 og det er jo de ENESTE to muligheder der er. Helt sort/hvidt...
--
Ovenstående er UDELUKKENDE et udtryk for min PERSONLIGE holdning, også selvom det ikke eksplicit står i indlægget.
#22 Derfor han skal spille dum, hvis det kommer så vidt.
#24 Det er jo ren
Sophies choice.
#25 Det er det jo, siden de andre har bedt ham holde kæft med det.
Ergo, har de jo nok højest sandsynlig et problem med OP, hvis han fortæller det..
--
Grafikkort oraklet!
--
Sidst redigeret 27-06-2018 14:18
#4 det er fint!
så skal han bare gemme dem i 10 år. no probs!
--
Summa summarum.
Følg flokken og sælg ud af din moral.
Så pyt da med at du resten af dit liv kommer til at være i underskud af tillid og respekt fra andre mennesker.
Men så kan du bare spille dum, det vil dine fremtidige kolleger og bekendtskaber sætte stor pris på.
--
#0 - for lige at få det helt på plads, har du så fået de 14600 bananer udbetalt, og er der efterfølgende stadigvæk penge stående på din feriekonto så du/i (de andre landsøkonomiske forræderiske bøllelærlinge hehe) mener, at i får dobbelt portion ferieguf i posen :)
Det kan jo være en ansat i økonomiafdelingen, der indberetter forkerte tal, hvorfor en senere revision vil finde fejlene/personen/personerne med smæk i a røv med tilbagevirkende kraft. Du vil dog ikke blive ramt af "ond tro" medmindre andre i firmaet har indberettet tingene som bevidst viden/handling..
14600 kr. kunne jo godt lyde som en lærlings løn + feriepenge - men kender ikke lige til tidernes lærlingeoverenskomster mht. feriepenge :)
Uanset hvad, kan du være sikker på, at overskydende beløb bliver krævet tilbage - hvis det selvf. opdages !
--
Hvad spørg du herinde for ? nogle herinde er regelryttere, får, ulve hyæner you name it for mig ligner det du følger flokken ved, at oprette sådan en tråd.. Tag en beslutning selv
--
#30 - Netop derfor spørger han herinde, da de selvsamme personer - ulve hyæner you name it - uanset mishaget til deres indlæg alligevel bidrager i den samlede flok - hvorfor vi så må "nøjes med" at uddrage det, vi nu bedst selv kan bruge i evt. efterfølgende indlæg :)
Vi har alle en stemme - hvormed vi melder os ind i den samlede flok, hvor vi kan ende midt i "kredsen" eller i "top eller bund" af samme alt efter utallige ting, der hører til i "tråden, historikken, folks humør/viden - sitets crews generelle/aktuelle "tilstand" osv. osv.)
Så det er iorden at spørge herinde om faktisk alting, hvis ikke det direkte overskrider de lovmæssige grænser. Et spørgsmål skal jo ikke absolut kunne være interessant/acceptabelt/kunne besvares osv. af alle andre for, at kunne stilles!
Ellers må alle inclusive mig selv jo overlade emnet/spørgsmålet til dem, der mener, at kunne svare på det!
Intet site drejer sig jo om sig/en selv og egne holdninger..
Og sååå er det madtid :)
--
gir jo bare ris til egen røv når i blir fyret pga de ikke har økonomien fordi i har røvrendt dem flere år ved ikke oplyse fejlen, endvidere tvivler jeg det gir bonus point næste job du søger hvis de ved du snyder og "stjæler"
--
jep jep
#28 Hvis han skal følge flokken, så skal han jo lige netop gå til mester.
Eller kan du ikke tælle?
"Så pyt da med at du resten af dit liv kommer til at være i underskud af tillid og respekt fra andre mennesker. Men så kan du bare spille dum, det vil dine fremtidige kolleger og bekendtskaber sætte stor pris på."
Ahhh ja, den sædvanlige skræmme taktik, med et hint af skam.
Fordi det jo en super god måde, at overbevise OP om at sit argument er noget værd..
#30 Du glemte Deathknights ;)
#32 Det kræver jo først og fremmest han bliver taget, og bliver dømt.
Noget der med al sandsynlighed ikke sker, når det er sket så længe, og de andre ikke har sagt noget.
Drop nu, de der tåbelig "hvad nu hvis min røv er spids argumenter".
--
Grafikkort oraklet!
--
Sidst redigeret 27-06-2018 18:00
#31
Som lærling er det måske en god tid, at begynde og tænke/handle selvstændigt .. :)
#33
one of a kind !:)
--
Sidst redigeret 27-06-2018 19:45
Hvis du laver overarbejde ryger de 12,5% feriepenge + 1% ind på "samme konto" og der vil du jo hurtigt kunne samle 10k+ sammen.
--
33
Jamen jeg lægger mig fladt ned for din logiske sans og dine matematiske evner.
Selvfølgelig skal OP svindle sin arbejdsgiver og lægge under for gruppepres fra kollegerne.
Du har fuldstændig ret, og din argumentation sidder lige i skabet.
Din argumentation har smadret mig totalt, jeg må beklage at jeg overhovedet kunne finde på at antyde at OP ikke behøver følge sine kollegers eksempel.
--
#34 - Som lærling eller hvad som helst andet, er han kommet i knibe under det vi kalder gruppepres.
Hvis han/man "sladrer" til chefen, ser resten af "kliken" det som rent forræderi, da de jo lige sad fedt på pinden, og så fik det ødelagt.
Hvad efterfølgende sker, er svært at forudsige, men selv ville jeg nok lade pengene stå, indtil det måske blev opdaget, således han ikke får den slunkne økonomi på en lærlingeløn helt ødelagt. Ved ikke hvor mange kroner det kan løbe op i, men er det 4 års feriepenge kan det jo godt bide en del :)
Hvad der er korrekt og hvad man kan gøre, kan hurtigt blive en ubehagelig knude hvor han bør tænke på sig selv både først og sidst. Hvis han sætter pengene til side, har han dem ifald han senere bliver nappet, og jeg er ret sikker på, at det sammenlagt bliver udlagt som en administrativ fejl der udover tilbagebetaling ikke fører mere med sig. Og så er han stadigvæk med i "kliken" :)
--
#36 Selveerkendelse er det første skridt i din rejse mod at blive et værdig individ.
Alternativt, skulle du ønske en hurtigere rejse imod dette.
Kan vi hos Scientology, hjælpe dig med en audit på et af vores kontorer.
--
Grafikkort oraklet!
#37
Hvis du er i et håndværker miljø vil der altid være en hund eller to om du så vil slikke götten på dem resten af din tid i firmaet er ens eget valg..
Hvis du synes det fedt og tænker går den så går den er det bare sådan. Hvis du ikke kan sove om natten fordi du føler det langt ude det DU har gang i skal du gøre noget ved det :) uanset hvad andre tænker.
--
forstår slet ikke hvordan det kan være noget man er i tvivl om, du laver tyveri
--
jep jep
#39 - mærkelig sammenligning! Jeg har været i en del forskellige miljøer, og det er som regel de større firmaer med flest lærlinge der selvf. også kan yde det største gruppepres, der nærmest har sin egen dagsorden på tværs af firmaet generelle regler. Da jeg både er udlært samt har været chef i en hel del år, har jeg derfor erfaring fra begge sider..
At holde sig neutral i forhold til de øvrige lærlinge, har intet med at slikke hverken det ene eller det andet på samme. Godt det er dig, der har den tankegang og ikke mig haha..
Jeg har nævnt en løsning der ikke kommer #0 til skade overhovedet. Hvilken løsning kan du komme med, der gør det samme?
--
#41
Hvis du vil forholde dig neutral gør du bare det- Ingen har sagt du skal fortælle gud og hver mand hvad du gør/tænker..?
Nogle valg har konsekvenser uanset hvordan du vender og drejer den.. Man behøver ikke have sin ryg fri hver gang nogle gange må man æde det der kommer med.
--
#42 - Så så ro på nu tak!
#0 spørger jo netop om råd i en given situation, hvilket betyder, at man selvf. skal fortælle ham om hvad man har af erfaringer (tænker man/andre i egen situation ville/kunne gøre) både indenfor egne erfaringsområder samt erfaringer/viden via familie/venner/bekendte samt almèn oplysning via div. medier :)
Kan man som jeg tidligere har skrevet netop holde sin ryg fri, må det for de flestes vedkommende være den bedste løsning, da der udover div. ondsindet mobning og dettes nervemæssige bivirkninger også kan medføre utallige andre ubehagelige ting. Fyringer - ødelagte kæreste forhold - familieproblemer - overfald - hærværk - trusler etc.
Har prøvet det hele, så ved besked om tingene. Også når chefen indrømmer, at han ved det sker, men ikke vil blande sig, da "førstemanden/hovedmobberen" er for vigtig for firmaet osv. osv.
Life aint easy - wright?
--
#43 Hvis chefen ikke tør irettesætte en ansat der laver noget galt, fordi han er for "vigtig" for firmaet, så er lederen ikke en ordentlig leder. Find en ny chef eller et andet arbejde.
--
Livet på jorden er kun generalprøven før premieren!!
Se profil for specs
#44 - Du har ret, men det var så en gammel sag, hvor jeg selv var lærling. Min far skaffede mig pladsen, så der følte jeg også en forpligtigelse til, at holde ud. Jeg manglede nogle måneder til at blive udlært, hvorfor jeg bed i det sure æble, og fortsatte. Jeg er nu 59 år og langt mere erfaren via mine senere beskæftigelser - med mange "kasketter" på hovedet :)
Den chef var ikke i arbejde - men i fængsel den dag i dag, da han ofte sad og rodede med en pistol på sit kontor!. Han var vist bange for, at hans tidligere krigsaktiviteter ville tiltrække evt. krigsmodparter!..
Nå men han lever sikker ikke i dag, så ingen grund til, at hænge sig i den slags "ikkedefinèrbarefortidspsykopater" hehe..
--
#45 Fair nok. Man kan være nødt til at spise et æble i ny og næ.. :-)
Træls for ham at krigen ikke havde sluppet ham! Ved du hvilken krig han deltog i?
--
Livet på jorden er kun generalprøven før premieren!!
Se profil for specs
#46 - well han var vel ca. 40 år ældre end jeg, så regner med, at han var en form for tyskertilhænger i anden verdenskrig, der så var bange for hævnagt fra den danske modstandsbevægelse etc. Han førte sig også frem som en slags overlegen/kølig "nazist" med anderumpehår, hvid skjorte, stramme benklæder og spidse sko, som vi altid kunne høre på lang afstand - hvorefter vi flygtede for alle vinde hehe..
Det med nazisten kan selvf. ikke stadfæstes efter påklædningen - men tryg ved at være alene sammen med ham i en alder af 16-18 år var jeg sku aldrig :)
Utallige andre ubehageligheder kunne nævnes, men det ville fylde for meget OT :)
Min meget savnede far oplevede mange ubehagelige ting i den krig. Bl.a. blev flere af hans kammerater spræng i småstykker, da de ville ud til et nedskudt tysk jægerfly efter plexiglas, der nærmest var umuligt at skaffe. Han så først flyet i kamp med en engelsk jæger, så de var hurtigt på pletten før militætpoliti/andre. Desværre trådte vennerne på en mine i iveren for at komme hurtigt frem..
Den oplevelse sad dybt i ham resten af hans levetid..
Og nu tager jeg mig lige en bett`tuder, da jeg savner ham ad helvede til :)
--