Er der ikke noget med, at hvis du bliver fyret som funktionær, at så har du krav på fuld løn i en periode efter at du er stoppet med at arbejde?
Det kan godt været, at du har en opsigelsesfrist på 3 måneder. Men jeg er sikker på, at du osse skal have fuld løn i en periode after du er stoppet. Det er en af goderne ved at være funktionæransat.
Hvis din chef giver dig en anden stilling, så du ikke længere er funktionær inden du skal stoppe, kunne de godt ligne at han prøver at omgå reglerne med at du skal have fuld løn i en periode efter du er stoppet.
Jeg ville kontakte min fagforening og forklare sagerne lige nu. De kunne redde dig for mange tusinde kroner ;)
--
Sidst redigeret 22-09-2018 10:01